Iso14000與勞工安全 - 環境污染
By Tracy
at 2007-12-21T00:00
at 2007-12-21T00:00
Table of Contents
想請問對這方面有研究的人
Iso14000與勞工安全
哪些法條.是有關人員工作的安全.以及是共通的呢???
我知道Iso14000重點在於.污染預防.持續改善
是不是只是針對環境.而沒有針對人們呢?
因為ISO我比較不懂.
如果ISO的環境污染預防標準.低於勞工安全的標準.
是不是ISO14000的稽查人員.只要ISO符合就可以讓他通過.
不管勞安的問題?
當我簡略的看過ISO14000之後.發現14030.19011.....等等
都比14000重要的哆.
為何大家只重視14000.難道只為了一個"可驗證性"?.
我一直覺得他們有很大的相關性.
我卻一找不到相關在哪.
希望對此有研究的人
可以指示一個方向或答案給我.
PS在大陸.當你環評過不了.只要付錢就會過.
感覺台灣已經同化了.害我有了環境相關執照.
也覺得自己是廢物
Update:
我可能說的不是很清楚.
14001跟HOSAS我都知道
關於勞安的.我是說有關勞工安全與衛生這一個問題
根據勞工安全衛生法令.能夠與14001連結上的.
畢竟公司上很多是遊走邊緣.
我只是想說
借用勞安的法令.連結14001來勸導公司改善供應的必需品
畢竟18001很少人會先去使用
再者14001過了.但是製造過程中.會帶給人們傷害的依舊佔絕大部分.
畢竟這都是屬於累積性的.
舉個例子:
我們公司的落塵蠻多的.
卻規定一個星期只能更換2個口罩.
再者.口罩防禦的方向標示不清.
所以我想利用14001的內部條文.來使公司改善.
Iso14000與勞工安全
哪些法條.是有關人員工作的安全.以及是共通的呢???
我知道Iso14000重點在於.污染預防.持續改善
是不是只是針對環境.而沒有針對人們呢?
因為ISO我比較不懂.
如果ISO的環境污染預防標準.低於勞工安全的標準.
是不是ISO14000的稽查人員.只要ISO符合就可以讓他通過.
不管勞安的問題?
當我簡略的看過ISO14000之後.發現14030.19011.....等等
都比14000重要的哆.
為何大家只重視14000.難道只為了一個"可驗證性"?.
我一直覺得他們有很大的相關性.
我卻一找不到相關在哪.
希望對此有研究的人
可以指示一個方向或答案給我.
PS在大陸.當你環評過不了.只要付錢就會過.
感覺台灣已經同化了.害我有了環境相關執照.
也覺得自己是廢物
Update:
我可能說的不是很清楚.
14001跟HOSAS我都知道
關於勞安的.我是說有關勞工安全與衛生這一個問題
根據勞工安全衛生法令.能夠與14001連結上的.
畢竟公司上很多是遊走邊緣.
我只是想說
借用勞安的法令.連結14001來勸導公司改善供應的必需品
畢竟18001很少人會先去使用
再者14001過了.但是製造過程中.會帶給人們傷害的依舊佔絕大部分.
畢竟這都是屬於累積性的.
舉個例子:
我們公司的落塵蠻多的.
卻規定一個星期只能更換2個口罩.
再者.口罩防禦的方向標示不清.
所以我想利用14001的內部條文.來使公司改善.
Tags:
環境污染
All Comments
By Elma
at 2007-12-23T11:52
at 2007-12-23T11:52
基本上~
ISO-14001=環境管理系統驗證的部分=>可驗證
(偏向生產作業環境)
1.環境管理面涉及的法規與勞安有些相同但是管理不同
2.ISO-14001管理環境
HOSAS 18001=職業安全衛生管理系統=>可驗證
(屬於勞工安全部份)
1.HOSAS 18001管理勞工
這是基本的方向性~
我自己導入公司ISO-14001管理環境比較容易
我也負責勞安~目前正在努力中>"<
倘若還有問題~繼續討論!
2007-12-21 16:46:03 補充：
兩個系統有交集~但是要求不同!
2007-12-25 11:22:59 補充：
ISO-14001法規查核表中=>應該會有空氣汙染防制法
1.你要比照法規=>就要實施測定=>戴口罩就有意義
沒有測定=>這樣預防也不能說不行
這樣能理解嗎?
2.因為ISO-14001明文要求要符合法規規定
3.那你就要依據法源=>法源是什麼?=>再去做
By Odelette
at 2007-12-23T23:22
at 2007-12-23T23:22
ISO14000納入製造過程的源頭材料以及處理過程及後段處理相關衍生附加有害環保的規範,目的就是要重視環保,操作過程延續9000精神
ISO18000加入勞工安全規範,也就是納入勞工安全衛生法,畢竟規範了製造.環境,但主要的人也是要規範的
至於環境相關執照屬專業知識,畢竟比一般人更了解一些區塊
不要氣餒現實社會,做好一己之力就好,加油!
而ISO是一個規範標準,代表這一各企業文化對規範的認同,也是消費者對這企業的肯定
而玩真玩假或許就是現實需檢討的,但其意義是好的
參考
2007-12-22 13:43:41 補充：
三階文件內容補充,明訂出你要的規範,然後在四階文件上表單紀錄落實,問題自然就會解除
還是一句話
By Jake
at 2007-12-23T15:56
at 2007-12-23T15:56
第二章前言―公司簡介
第三章環境系統權責對照表
第四章一般要求事項
第五章環境政策
第六章規劃
第七章實施與運作
第八章查核
第九章管理階層審查
4.1 一般要求事項
4.2 環境政策
4.3 規劃
4.3.1 環境考量面
4.3.2 法規與其他要求
4.3.3 目標、標的及方案
4.4 實施與運作
4.4.1 資源角色、職責及權限
4.4.2 能力訓練及認知
4.4.3 溝通
4.4.4 文件化
4.4.5 文件管制
4.4.6 作業管制
4.4.7 緊急事件準備與應變
4.5 查核
4.5.1 監督與量測
4.5.2 符合性評估
4.5.3 不符合、矯正措施及預防措施
4.5.4 紀錄管制
4.5.5 內部稽核
4.6 管理階層審查
~~以上條文~~再展開程序書管理~~很精采的~~
14001~~針對環境
18001~~針對勞安衛
兩者QMS不同
如兩者都有通過驗證~~
就會2合1稽核~~條文會整合~~
所以說驗證公司選別很重要~~
2007-12-21 22:54:15 補充：
ISO14001 OHSAS18001~4.3.1環境考量面風險鑑別評估
ISO14001 OHSAS18001~4.3.2法規及其他要求
ISO140014.5.1監督與量測 OHSAS18001~4.5.1合法性評估
ISO14001 4.5.3 不符合、矯正措施及預防措施=OHSAS18001~4.5.3意外事件、事故、不符合、矯正及預防措施
以上是有關人員工作的安全共通條文
ISO19011:2002是對稽核員的要求程序系統ㄟ，不是條文ㄟ，他是教你如何去篩選及訓練一個合格的稽核員ㄟ，當然與ISO14001沒關連，有驗證好啦，才會知道自己公司是否符合自己定的程序及法規差異性啊~~
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