我是家庭主婦 - 社會議題
By Yedda
at 2008-10-24T00:00
at 2008-10-24T00:00
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我是家庭主婦那是要加入公會還是加入國明年金ㄋ~~
我是明年滿25歲可是就是凡腦阿
各位大大幫幫我吧
我是明年滿25歲可是就是凡腦阿
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社會議題
All Comments
By Emma
at 2008-10-25T08:37
at 2008-10-25T08:37
勞保結清轉國民年金 不划算
更新日期:2008/09/29中國時報 陳怡慈/台北報導
【請領方式選定 不得申請變更】
台灣人口老化程度驚人,內政部統計,五十五歲到六十五歲就有兩百三十七萬人。據宏利人壽百名「勞保年金顧問團」全省跑透透心得:國保、勞保「霧煞煞」,若再跟「勞退新制年金保險」作比較,兩百多萬人等於身陷「三保迷宮」。
辦了三十幾場巡迴說明的宏利人壽南區助理副總蔡高濱說,雖然勞保局努力宣導,DM萬箭齊發,一大堆民眾還是搞不清楚,他們最常問的問題是:一、年底前退勞保加國保好不好?二、勞保一次領還是按月領好?三、展延年金、晚點領真的比較有利嗎?
蔡高濱強調:「沒有標準答案,一定要動手試算」,有時候,算出數字還是沒答案,得靠「智慧」取捨,勞保老年年金給付的四%減額與展延機制,亦即要提前到五十五歲領、還是延後到六十五歲領,就是一例。
【國、勞保年資都有 可領雙份】
國、勞保的差別,簡單講,原則上,有工作的人保勞保,沒工作的人保國保,政府會視民眾就業狀態,自動幫你轉換投保軌道,如果兩個都有保險年資,年金可以領雙份。
以國民年金保險為例,投保年齡二十五歲到六十五歲,目前每人月投保金額一萬七千兩百八十元,年滿六十五歲可以開始領老年年金,以最極端狀態、投保四十年為例,每月可領八千九百八十六元,領到掛掉為止。
ING安泰人壽業務經理徐雪華表示,國民年金用「基本工資」算保額,勞保年金則用「投保薪資」算,不論保障金額或項目,國保都比勞保少,建議能保勞保最好。
國保的老年給付有兩種計算公式,據精算結果,兩者分界點在「二十六年又八個月」,亦即,保國保的年資如果不超過二十六年又八個月,以A式計算年金金額較有利,超過的話要選B式。
國保保障少,徐雪華建議別衝動結清勞保轉國保。明年一月一日起,勞保老年給付除了目前一次領光光的方式,還新增按月領、活多久領多久的年金化請領方式。
【六十歲後領勞保 有展延溢酬】
徐雪華表示,雖說六十歲以後再領,有四%到二十%不等的展延請領溢酬,但若考量早日落袋為安、晚點領還是需要繳保費,不一定要拖到六十五歲才領。
以勞保年資二十年、平均投保薪資三萬零三百元為例,五十五歲「提前」領,年金打八折之下,每月可拿七千五百一十四元,若延後到六十五歲領,政府每個月多給二十%,每月可領一萬一千兩百七十二元。
這代表,等了十年之後,每月可多領三千七百五十八元,不過,十年期間每月還是得繳保費,假設平均投保薪資三萬零三百元,目前對應的每月保費約四百五十五元,十年合計保費五萬四千六百元。
「要不要每月繳四百五十五元、等上十年,然後六十五歲起每月多領三千多元?」這事,沒標準答案,全看個人狀況。蔡高濱解釋,年金牽涉壽命的曲線,生命曲線怎麼跑,只能問上帝。
不過,勞保年金並非全都這麼傷腦筋,也有好壞立判的情況,就看你知不知道門道。
【一次結清滿半年多領兩個月】
舉例而言,勞保舊制,也就是今年底以前的勞保老年給付,係採「滿半年算一年年資,不滿半年不算年資」;但是,明年一月一日起,年資係採「按實際加保月數比例計算」。
這對今年底前,想一次結清勞保年金的人來講,尤其保險年資超過十五年的人,切記勿倉卒退保,怎麼ㄠ都要拼滿半年,如此可多領兩個月。
以勞保月投保薪資最低一萬七千兩百八十元、最高四萬三千九百元計算,兩個月代表至少可多領三萬四千五百六十元,至多可多領八萬七千八百元,薪水不漲、錢越存越薄的年代,不無小補。
By Hazel
at 2008-10-27T03:00
at 2008-10-27T03:00
勞保的話...最好加入職業工會延續你的勞保..比較划算.....
(勞退金會依照投保薪資累計年資計算)
加入國民年金的話..比較不划算....(65歲後每月只領3000銀兩)
所以建議去參加職業工會比較好...!!
但工會一大堆,一定要注意服務品質跟專業度
你可以去"台北市百貨行售貨業職業工會"問阿
服務很好...很熱誠.....
也會很詳細的解說相關事務.....
我家人也在那保...非常不錯...值得介紹
重點....小姐也都很親切...很專業....^^
台北市百貨行售貨業職業工會
電話是02-2369-9405
By Kama
at 2008-10-26T22:47
at 2008-10-26T22:47
加保職業工會,政府有補助40%的保費!
如需詳細可到我的部落格網站留言也有詳細資料,有工會的地址及電話因每家工會的收費標準及費用都不一樣!
希望對各位知識+的朋友有所幫助
社團法人台灣身心障礙輔導就業協會(關心您)
http://tw.myblog.yahoo.com/frguo2005
By Jake
at 2008-10-25T05:57
at 2008-10-25T05:57
(1)平均月投保薪資,按被保險人退休前最近3年(含當月)之月投保薪資合計額除以36計算;加保未滿3年者,按實際投保年資之平均月投保薪資計算。
(2)保險年資合計每滿1年,按其平均月投保薪資發給1個月老年給付;保險年資超過15年者,其超過部分,每滿1年發給2個月老年給付。但最高以45個月為限,滿半年者以1年計。
(3)被保險人年逾60歲繼續工作者,逾60歲後之保險年資最多以5年計。合併60歲以前之老年給付,最高以50個月為限。
老年年金給付:俗稱月退金---以最高60個月之平均投保薪資來計算。
(保險年資滿15年以上,始可請領年金給付)
可請領老年年金給付(以下兩式擇優發給):
※第一式:保險年資x平均月投保薪資x0.775%+3000元。
※第二式:保險年資x平均月投保薪資x1.55%。
※保險年資未滿1年者,依實際加保月數按比例計算,未滿30日者,以1個月計算。
勞工保險分左列二類:
一、普通事故保險:分生育、傷病、醫療、殘廢、失業、老年及死亡七種給付。
二、職業災害保險:分傷病、醫療、殘廢及死亡四種給付。
國保給付項目:1.身心障礙年金2.老年年金3.遺屬年金4.喪葬給付
在工會參加勞健保;個人負擔勞健保費60%,政府40%
入會每家工會標準各不一,請去電詢問。
入會需準備: 1.填寫入會申請書。 2.身份證影本乙份。
3.一吋相片二張。 4.眷屬依附健保則需準備戶口名簿。
收費項目: 1.入會費$1000元。 2.每月之常年會費$100元。
3.勞保費。(視投保等級,可參考勞健保費率表)
4.健保費。(視投保等級,可參考勞健保費率表)
繳費方式: 1.到會繳款。收費方式:1.季繳。
By Catherine
at 2008-10-24T12:37
at 2008-10-24T12:37
加入公會會比較好
因為繳的錢是差不多的.
且勞保的保障內容比較多,
而國民年金只是存錢,
到退休的時候,
勞保年金會領的比較多
By Charlie
at 2008-10-25T23:01
at 2008-10-25T23:01
妳能不能接受)最後領的錢一定會比你入國民年金優渥很多.
上網打公會&國民年金,會有不少知識可以供妳參考!
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